સામાજિક ઓળખ: કાર્ય, કાર્યો, ભૂમિકા અને રોગો

સામાજિક ઓળખના અર્થમાં ઓળખ સામાજિક વર્ગીકરણ પ્રક્રિયાઓમાંથી ઉદભવે છે. લોકો પોતાને માણસો, અમુક જૂથોના ભાગ રૂપે અને વ્યક્તિઓ તરીકે જુએ છે. લોકો જૂથ સદસ્યતાને અમુક મૂલ્યો સાથે જોડે છે જે તેમના સ્વાર્થમાં ફાળો આપે છે.

ઓળખ એટલે શું?

સામાજિક ઓળખના અર્થમાં ઓળખ સામાજિક વર્ગીકરણ પ્રક્રિયાઓમાંથી ઉદભવે છે. લોકો પોતાને માણસો, અમુક જૂથોના ભાગ રૂપે અને વ્યક્તિઓ તરીકે જુએ છે. જ્યારે આપણે મનો-શારીરિક પ્રક્રિયાઓની દ્રષ્ટિએ ઓળખની વાત કરીએ છીએ, ત્યારે આપણે માનવ સામાજિક ઓળખ વિશે વાત કરીશું. જ્ognાનાત્મક સામાજિક મનોવિજ્ .ાનમાં સામાજિક ઓળખનો સિદ્ધાંત એ આંતરગ્રુપ સંબંધો સંબંધિત સૌથી અગ્રણી સિદ્ધાંત છે. બાહ્ય વાતાવરણમાંથી ઉદ્દીપક માનવ દ્વારા આયોજન કરવામાં આવે છે મગજ લોજિકલ સંપૂર્ણ અને પછી વર્ગોમાં વર્ગીકૃત. દવા 1960 ના સમયથી ઉત્તેજનાના વર્ગીકરણ વિશે જાણીતી છે. આ સમયથી પ્રથમ કાર્યોએ પ્રારંભિક બિંદુ તરીકે સામાજિક ઓળખની સિદ્ધાંત સેવા આપી હતી. 1970 ના દાયકાના મધ્યભાગથી ઓળખની વિભાવના સામાજિક ઓળખના અર્થમાં અસ્તિત્વમાં છે. ચાર પરસ્પર પ્રભાવશાળી, મનોવૈજ્ .ાનિક પ્રક્રિયાઓ વ્યક્તિની સામાજિક ઓળખમાં ફાળો આપે છે (ઓળખના અન્ય મોડેલો વધુ, ઓછા, અથવા વિવિધ પ્રક્રિયાઓનું વર્ણન કરે છે. ઓળખ માટે હજી ઘણી અસ્પષ્ટતાઓ સાથે કબજો છે). વર્ગીકરણ ઉપરાંત, ઓળખ સામાજિક તુલના અને તેની પોતાની સામાજિક વિશિષ્ટતામાંથી રચાય છે. કોઈ વ્યક્તિની ઓળખ ચોક્કસ જૂથના સભ્યપદ દ્વારા વ્યાખ્યાયિત કરવામાં આવે છે અને વ્યક્તિગત રીતે વિકસિત સ્વ-ખ્યાલના ભાગને અનુરૂપ હોય છે.

કાર્ય અને કાર્ય

વર્ગીકરણ પ્રક્રિયાઓ 1960 ના દાયકામાં ઉદ્દીપક પ્રક્રિયા માટે સંબંધિત બની હતી. ઉત્તેજના પ્રક્રિયામાંથી સ્વીકારવામાં, તેઓ સામાજિક ઓળખ સિદ્ધાંતને પણ સંબંધિત બન્યા. ઓળખ સાથે સંબંધિત વર્ગીકરણ પ્રક્રિયાઓ સામાજિક વર્ગીકરણને અનુરૂપ છે જેના દ્વારા લોકો તેમના સામાજિક વાતાવરણને વધુ પારદર્શક અને અનુમાનજનક બનાવે છે. લોકો બાહ્ય ઉત્તેજનાના સંગઠનના સંદર્ભમાં અન્ય લોકોને સમજે છે, ઉદાહરણ તરીકે, અમુક સંજોગોમાં સાથે જોડાયેલા હોવાને કારણે અને તેમને જૂથમાં લેવો. સામાજિક વર્ગીકરણ આમ સામાજિક વાતાવરણના માળખાને અનુરૂપ છે, જે દરેક કિસ્સામાં વ્યક્તિગત કેટેગરીના મૂલ્યાંકનમાં પરિણમે છે અને આ રીતે માળખાને ચોક્કસ તંતુઓ સાથે જોડે છે. દરેક વ્યક્તિ પોતે ચોક્કસ સામાજિક જૂથોનો ભાગ હોય છે અને તે પણ તેમના ભાગ રૂપે માને છે. કોઈ વિશિષ્ટ જૂથમાં સભ્યપદ તે કિંમતો સાથે જોડાયેલું છે જે વ્યક્તિ તેના સભ્યપદના પરિણામે પોતાને જવાબદાર કરે છે. આમ, સામાજિક ઓળખ વ્યક્તિની સ્વ-ખ્યાલ માટે ફાળો આપે છે. વ્યક્તિઓ સકારાત્મક સ્વ-છબી માટે લક્ષ્ય રાખે છે. આ કારણોસર, તેઓ સામાન્ય રીતે સકારાત્મક સામાજિક ઓળખ અને આમ જૂથ સભ્યપદ માટે પ્રયત્ન કરે છે, જ્યાંથી તેઓ સંમતિપૂર્ણ વaleલેન્સ મેળવે છે. તેથી, દરેક વ્યક્તિ તેના સામાજિક જૂથને બાહ્ય વિશ્વથી અલગ પાડે છે અને તેને સકારાત્મક રીતે અલગ કરે છે. કોઈ વિશેષ, સામાજિક કેટેગરીમાં સભ્યપદ લોકોને તેમના પોતાના જૂથની તરફેણ કરે છે. અન્ય જૂથો પોતાના જૂથની તરફેણમાં નારાજ થાય છે. લોકો પોતાને અને અન્ય વ્યક્તિઓને જુદા જુદા સ્તરના અમૂર્ત સ્તરો પર વર્ગીકૃત કરે છે, પરંતુ સામાજિક ઓળખ માટે, અહીં પ્રસ્તુત થિયરી અનુસાર, તેમાંના ફક્ત ત્રણ જ સંબંધિત છે. વ્યક્તિઓ પોતાને પહેલા માનવી તરીકે વર્ગીકૃત કરે છે, આપેલ જૂથમાં સભ્ય તરીકે બીજો અને વ્યક્તિ તરીકે રહે છે. બદલામાં જૂથના ભાગ રૂપે ઓળખની સોંપણી સંબંધિત વ્યક્તિગત ઓળખના ભાગોને રદ કરે છે. પરિણામ જૂથની તરફેણમાં એક અવગુણકરણ છે. ફક્ત આ અવમૂલ્યન દ્વારા જ એથનોસેન્ટ્રિઝમ અથવા સહયોગ જેવા જૂથ ઘટનાઓને સમજાવી શકાય છે. આ પ્રક્રિયાઓમાં, વ્યક્તિ લાંબા સમય સુધી વ્યક્તિગત રીતે વર્તે નહીં, પરંતુ જૂથને અનુકૂળ રહે છે અને ઘણીવાર જૂથના પ્રોટોટાઇપ પર તેના વર્તનને દોરે છે.

બીમારીઓ અને ફરિયાદો

અધ્યયનોએ બતાવ્યું છે કે બીજા જૂથ સાથે નકારાત્મક તુલના કર્યા પછી, જૂથો તાત્કાલિક પરિણામે પોતાને માટે નવા સામાજિક જૂથોની શોધ કરીને તેમની પરિણામી નકારાત્મક સામાજિક ઓળખની ભરપાઈ કરવાનો પ્રયાસ કરે છે જે તેમની વ્યક્તિગત સામાજિક ઓળખને સુધારશે. સારી કામગીરી બજાવતા જૂથનો સીધો હુમલો એ પણ પોતાના માટે સકારાત્મક સામાજિક ઓળખ જાળવવાનું એક સાધન છે. સ્ટુડિઝ બતાવે છે કે જૂથના સભ્યો માટે આત્મગૌરવ ઓછો થવાના પરિણામ સ્વરૂપે આંતરગ્રુપ ભેદભાવ અટકાવવામાં આવે છે. વિપરીત પ્રભાવ પણ દસ્તાવેજીકરણ કરવામાં આવ્યું છે. સામાજિક ઓળખ સાથે જોડાણમાં, તેથી, વિવિધ માનસિક સમસ્યાઓ અને બીમારીઓ સંબંધિત છે. જો કોઈ વ્યક્તિ સામાજિક જૂથનો સભ્ય હોય અને તેણીના જૂથને અન્ય લોકો સાથે સરખામણીમાં હલકી ગુણવત્તાવાળા માને છે, તો આ ચુકાદાથી અસરગ્રસ્ત વ્યક્તિના સ્વાર્થ માટે ગંભીર પરિણામો આવી શકે છે. સામાન્ય રીતે, અસરગ્રસ્ત વ્યક્તિ તેની પોતાની સામાજિક ઓળખ ફરીથી સુધારવા અને તેનાથી આત્મ-મૂલ્ય પ્રાપ્ત કરવા માટે વલણ અપનાવે છે. જો કે, ન તો જૂથો બદલવા અથવા અન્ય જૂથો સાથે ભેદભાવ કરવો એ એક વિકલ્પ છે, તો વ્યક્તિની આત્મ-મૂલ્ય નીચી સપાટી પર બંધાયેલ રહે છે. નકારાત્મક સ્વ-મૂલ્ય લાંબા ગાળે ગુસ્સો અને આક્રમણને ઉત્તેજીત કરી શકે છે. ઈર્ષ્યા અને ઈર્ષ્યા, જાતીય સમસ્યાઓ અને અવરોધ, અથવા ગંભીર અસલામતી જેવી સામાજિક સમસ્યાઓ ઘણી વાર થાય છે. જેવી ગંભીર બીમારીઓ હતાશા, સ્થૂળતા, મદ્યપાન, અથવા બાધ્યતા વિચારો અને ક્રિયાઓ પણ સતત નકારાત્મક આત્મસન્માનનું પરિણામ હોઈ શકે છે. લોકોને જ્યારે પણ કોઈ સામાજિક જૂથનો સભ્ય લાગતો નથી અને લાગતું નથી કે કોઈ પણ એક જૂથમાં તેમનું સ્થાન છે, તો આ સંબંધ આત્મ-મૂલ્ય પર નકારાત્મક અસર કરે છે. ખૂબ જ ઓછામાં ઓછા, સતત અસંતોષ એ એક લાક્ષણિક પરિણામ છે.