હોસ્પિટલમાં સર્જરી, આંતરિક દવા, નેત્રરોગવિજ્ઞાન, સ્ત્રીરોગવિજ્ઞાન અથવા રેડિયોલોજી જેવા વિવિધ વિભાગોનો સમાવેશ થાય છે. દરેક વિભાગના વડા પર મુખ્ય ચિકિત્સક હોય છે. મોટાભાગની કંપનીઓની જેમ, દરેક હોસ્પિટલમાં મેનેજમેન્ટ બોર્ડ હોય છે જે કંપની માટે જવાબદાર હોય છે. તેમાં એડમિનિસ્ટ્રેશનના વડા (વાણિજ્ય વ્યવસ્થાપક), મેડિકલ મેનેજમેન્ટ (મેડિકલ ડિરેક્ટર) અને નર્સિંગ મેનેજમેન્ટનો સમાવેશ થાય છે.
ક્લિનિક કેવી રીતે રચાયેલ છે, ત્યાં કયા કર્મચારીઓ છે અને તેમના કાર્યો શું છે, તે ઘણીવાર દર્દીઓ માટે અપારદર્શક હોય છે. મોટા ક્લિનિક્સમાં, વ્યક્તિગત વિભાગો નાની હોસ્પિટલ કરતાં મોટા હોઈ શકે છે.
ડોકટરો - દવા એ ટીમ વર્ક છે
વિવિધ વિભાગોમાં મુખ્ય ચિકિત્સક, વરિષ્ઠ ચિકિત્સક, વોર્ડ ફિઝિશિયન અને સામાન્ય રીતે મદદનીશ ડોકટરો કામ કરે છે. મોટાભાગના વિભાગોમાં એવા ઘણા સહાયક ચિકિત્સકો છે જેઓ કાં તો પહેલેથી જ નિષ્ણાત છે (દા.ત. સ્ત્રીરોગ અને પ્રસૂતિશાસ્ત્રના નિષ્ણાત, આંતરિક દવાઓના નિષ્ણાત) અથવા હાલમાં નિષ્ણાત બનવા માટે તાલીમ લઈ રહ્યા છે.
વરિષ્ઠ ચિકિત્સક અથવા અનુભવી વોર્ડ ફિઝિશિયન રહેવાસીઓને માર્ગદર્શન આપે છે. આ દર્દીની નજીક કામ કરે છે, સંભાળ અને તપાસ પૂરી પાડે છે. તેથી દર્દી માટે નિવાસીઓ અને વોર્ડના ચિકિત્સકો સૌથી મહત્વપૂર્ણ સંપર્કો છે. તેઓ વરિષ્ઠ ચિકિત્સક અને મુખ્ય ચિકિત્સકના નિયમિત સંપર્કમાં છે.
નર્સિંગ સર્વિસ મેનેજર મુખ્ય નર્સ છે. વધુમાં, સામાન્ય રીતે એક વોર્ડ મેનેજર હોય છે જે આરોગ્યસંભાળ અને નર્સિંગ સ્ટાફ તેમજ તાલીમાર્થી આરોગ્યસંભાળ અને નર્સિંગ સ્ટાફ, નર્સિંગ સહાયકો અને વૃદ્ધ નર્સોની ટીમનું નેતૃત્વ કરે છે. દર્દીઓ માટે નર્સો મહત્વપૂર્ણ સંપર્ક વ્યક્તિઓ છે. નર્સિંગ સ્ટાફ વોર્ડમાં સમગ્ર પ્રક્રિયાનું આયોજન કરે છે અને દર્દીઓની સંભાળ રાખે છે. સામાન્ય રીતે ઓછામાં ઓછી એક નર્સ તબીબી ટીમના દૈનિક રાઉન્ડમાં સાથે હોય છે.
ભૌતિક ચિકિત્સકો (ફિઝિયોથેરાપિસ્ટ)
ફિઝિયોથેરાપિસ્ટ ઘણા વોર્ડમાં કામ કરે છે. સ્ટ્રોક પછી, ઉદાહરણ તરીકે, તેઓ દર્દીની ક્ષતિઓ ઘટાડવા માટે અનિવાર્ય છે (દા.ત., મોટર કુશળતા સુધારવા). દર્દીઓને વધુ ઝડપથી "તેમના પગ પર પાછા" આવવામાં મદદ કરવા માટે તેઓ શસ્ત્રક્રિયા પછી એક મહત્વપૂર્ણ આધારસ્તંભ પણ છે. ફિઝિયોથેરાપિસ્ટ ઉપચાર પ્રક્રિયાને ટેકો આપવા માટે ખૂબ જ વ્યક્તિગત ધોરણે દર્દીઓ સાથે કસરત કરે છે. તેઓ દર્દીઓને એ પણ બતાવે છે કે કસરત કેવી રીતે કરવી.
તબીબી-તકનીકી સેવા
લેબોરેટરીમાં કામ કરતા કર્મચારીઓની સંખ્યા છે. તેઓ લોહી, પેશાબ અથવા સ્ટૂલના નમૂનાઓનું વિશ્લેષણ કરે છે અને માઇક્રોબાયોલોજીકલ પરીક્ષણો કરે છે (દા.ત. અમુક બેક્ટેરિયા, વાયરસ અને અન્ય પેથોજેન્સની શોધ).
ખોરાકની આસપાસ
ન્યુટ્રિશનિસ્ટનો ઉપયોગ અમુક બીમારીઓ માટે થાય છે. ઉદાહરણ તરીકે, ડાયાબિટીસના દર્દીઓ, પિત્તાશયની સર્જરી કરાવેલ લોકો, કેન્સરના દર્દીઓ અથવા ઓસ્ટીયોપોરોસીસના દર્દીઓને આનો લાભ મળે છે. ન્યુટ્રિશનિસ્ટ્સ હાજરી આપતા ચિકિત્સક સાથે પરામર્શ કરીને દર્દીઓ માટે વ્યક્તિગત આહાર અને પોષણ યોજનાઓ બનાવે છે. કેટલાક ક્લિનિક્સ ઓકોટ્રોફોલોજિસ્ટ્સ (પોષણશાસ્ત્રીઓ અને ગૃહ અર્થશાસ્ત્રીઓ) ને પણ નિયુક્ત કરે છે જે દર્દીઓને પોષણ અંગે સલાહ પણ આપે છે.
ન્યુટ્રિશનિસ્ટ્સ પણ કિચન મેનેજમેન્ટ સાથે નજીકથી કામ કરે છે, જે દૈનિક મેનૂ સેટ કરે છે. તે મહત્વનું છે કે ખોરાક તંદુરસ્ત અને સારી રીતે સહન કરે છે. શાકાહારીઓ માટે માંસ વિનાના વિકલ્પો પણ આજે તમામ હોસ્પિટલોમાં મેનુમાં છે.
સામાજિક સેવાઓ અને પશુપાલન સંભાળ
સામાજિક કાર્યકરો દર્દીઓને મદદ કરે છે જો તેઓને ડિસ્ચાર્જ પછી કાળજીની જરૂર હોય, ઉદાહરણ તરીકે. તેઓ ઘરે સંભાળનું આયોજન કરે છે અથવા ઘરની કોઈ જગ્યા વિશે સલાહ આપે છે અને જરૂરી ફોર્મ ભરવામાં મદદ કરે છે (ગંભીર રીતે વિકલાંગ વ્યક્તિના કાર્ડ માટેની અરજી, પુનર્વસન ક્લિનિકમાં સ્થાન, વગેરે). સામાજિક કાર્યકરો પણ તમારી અંગત સમસ્યાઓ માટે ખુલ્લા કાન ધરાવે છે. માર્ગ દ્વારા, તેઓ ડોકટરો અને પાદરીઓની જેમ વ્યાવસાયિક ગુપ્તતા દ્વારા બંધાયેલા છે.
અન્ય સ્ટાફ
હોસ્પિટલમાં અન્ય સ્ટાફની સંપૂર્ણ શ્રેણી છે જે ક્લિનિકને સરળ રીતે ચલાવવામાં યોગદાન આપે છે, ઉદાહરણ તરીકે રૂમ એટેન્ડન્ટ્સ અને કિચન સ્ટાફ.
